Interkulturelle Öffnung

Viele Organisationen stehen vor der Herausforderung, ihre Rahmenbedingungen anzupassen und sich auf die Bedürfnisse von Menschen mit sogenanntem Migrationshintergrund in einer vielfältiger werdenden Beleg- und Kundschaft einzustellen. Die Herausforderungen bestehen u.a. darin, eine wertschätzende Anerkennung von spezifischen Kommunikationsweisen zu erarbeiten, Kulturalisierungen und Stereotypisierungen abzubauen und interkulturelle Kommunikationskompetenzen aufzubauen. In der interkulturellen Öffnung bleibt der Blick nicht allein auf die zu Integrierenden gerichtet, sondern nimmt auch die Mehrheitsgesellschaft in den Blick: Integration als ein mehrseitiger Prozess fragt danach, was die Mehrheitsgesellschaft tun sollte, um sich zu öffnen. Deswegen sollen die Themen auch im Sinne der Transkulturalität über die angenommenen Grenzen von Kulturen hinweg betrachtet werden.

 

< Zu diesen Inhalten arbeiten wir